初级经济师的人力资源管理考试科目主要包括《专业知识与实务》和《经济基础知识》。
这一科目涵盖了天博10个不同的专业领域，其中包括人力资源管理。考生需要了解人力资源管理的相关理论、法规和实务操作，以及与之相关的政策和发展趋势。
作为公共科目，考核内容主要包括学术理论、法律法规和相关政策等方面的知识。考生需要掌握经济基础知识，了解经济运行规律和政策导向。
建议考生根据个人状况和工作需要，制定合理的复习计划，深入学习相关知识，为考试做好充分准备。天博TB网站
